Obiettivo
Abilitare le persone dell’azienda con le competenze, la mentalità e gli strumenti necessari per promuovere la trasformazione basata sull’intelligenza artificiale.
Step-by-Step Approach
VALUTARE LE ESIGENZE DI APPRENDIMENTO
Analizzare i ruoli, la maturità e gli obiettivi strategici dell'organizzazione per personalizzare i percorsi di apprendimento.
PROGETTARE PROGRAMMI BASATI SULLE DIVERSE UNITÀ OPERATIVE
Formazione personalizzata per diversi tipi di utenti:
- Dirigenti: comprensione strategica e processo decisionale;
- Managers: Inquadramento del progetto AI e valutazione dell'impatto;
- Personale tecnico: strumenti pratici, modelli e flussi di lavoro.
FORNIRE FORMAZIONE E ABILITAZIONE
Workshop, laboratori e sessioni di mentoring incentrati su casi d'uso reali e sfide.
SOSTENERE LO SVILUPPO DELLE CAPACITÀ
Raccomandazioni per l'aggiornamento professionale a lungo termine.
Risultati
- Visione dell'IA condivisa tra leadership e team;
- Talenti qualificati pronti a contribuire ai progetti di IA;
- Le basi per una cultura basata sull'intelligenza artificiale;
- Consapevolezza degli strumenti per una adozione più efficace.
Scopri le altri fasi della AIRIC AI Journey
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From Insight to Need:
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Vi aiutiamo a creare l'AI Journey più appropriata per la vostra azienda accompagnandovi lungo tutto il vostro percorso decisionale.
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Aiutiamo la vostra organizzazione a scoprire dove e come l'AI può creare un valore misurabile.
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Trasformiamo i casi studio AI selezionati in progetti pilota funzionanti e scientificamente fondati.
